企業(yè)名稱: 金龍建設(shè)集團有限公司
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8月1日上午,我公司市政分公司在公司總部召開了2010年度上半年經(jīng)濟形勢分析會,此次會議是市政分公司成立以來第一次會議,會議回顧總結(jié)了分公司自成立以來的工作情況,明確提出了下半年工作思路、措施及目標任務(wù)。
半年來,市政分公司圍繞“一年一個樣,三年大變樣”的總體目標,不斷加強市場開拓和自身修煉,發(fā)揚金龍人“三種精神”,取得了長足發(fā)展。施工任務(wù)飽滿,發(fā)展勢頭良好。預(yù)計全年完成產(chǎn)值1.2億元,力爭跨年任務(wù)8000萬元。
為確保目標實現(xiàn),分公司經(jīng)理印雪龍在會上提出五項措施。一是全力開拓市場,致力增加市場份額;二是嚴格現(xiàn)場管理,確保質(zhì)量安全;三是推進技術(shù)進步,提高創(chuàng)新能力;四是培訓引進人才,提高管理素質(zhì);五是健全規(guī)章制度,打造優(yōu)良隊伍。
公司董事長馬金華出席會議并作講話,對市政分公司半年來的工作給予充分肯定,并對今后的工作提出了五點要求:一是低調(diào)做人,高調(diào)做事;二是合理布局,開拓市場;三是進一步弘揚金龍“三種精神”,爭取一年一個樣,三年大變樣;四是在人才開發(fā)上多動腦筋;五是在管理上創(chuàng)新突破
會議由分公司經(jīng)理印雪龍主持,副經(jīng)理孫國發(fā)、邵震、楊春峰參加,公司辦公室主任陸建平、財務(wù)資金部經(jīng)理唐雪萍列席參加了會議。
2010年8月2日
市政分公司上半年經(jīng)濟形勢分析會會場全景